近日，經新疆自治區阿勒泰地區行署同意，阿勒泰地區郵政管理局聯合地區交通運輸局、發展改革委、人力資源和社會保障局、商務局、市場監督管理局、總工會等6部門印發《阿勒泰地區快遞員群體合法權益保障工作實施方案》(以下簡稱《方案》)。
《方案》明確，到“十四五”末，阿勒泰地區快遞員群體合法權益保障的相關制度機制基本健全，快遞員群體薪資待遇、社會保險等合法權益得到保障，專業技能有效提高，企業用工更加規范，從業環境更加優化，就業隊伍更加穩定，快遞員群體的自我認同和社會認同持續增強，獲得感、幸福感、安全感得到持續提升。
《方案》提出，快遞企業要保證末端投遞基本支出，保障快遞員基本勞動所得，合理確定快遞員最低勞動報酬標準和年度勞動報酬增長幅度。要推動快遞企業落實《快遞員勞動定額標準》，按照勞動力市場工資指導價位和企業工資指導線督促快遞企業科學設定快遞員工資水平，引導快遞員對勞動報酬合理預期。要推動企業為快遞員購買人身意外保險，建立多層次保障體系，探索建立更靈活、更便利的社會保險經辦管理服務模式。要大力實施快遞員群體職業技能培訓，組織快遞員積極參加職業技能培訓，落實好國家郵政局提出的職業技能培訓“246”工程。
阿勒泰局表示，下一步，將強化與相關部門的協同配合，形成齊抓共管的合力，讓《方案》落實落地落細。
來源： 新疆自治區郵政管理局
關鍵詞： 新疆阿勒泰 快遞員群體 合法權益 保障工作實施方案
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